一职场上别太耿直！你把同事当哥哥，他可能当你是垫脚石

导语：退职老将有熟人吗？我的讲出是：有的，他时会经常造出现在你才任教崭露头角退职场同一时间两年，和你一同任教进入Corporation的人不必要保持着纯洁的熟人彼此间。有的，他不必要经常造出现在你离退职后，你们不能公共利益往来还能保持密切的联系和拥抱，那就是你的熟人彼此间。我的讲出又是：不能，因为退职老将都是威尔森、上下级彼此间，但统一而论威尔森是一群公共利益一同体，是靠一同的管理工作和公共利益搭一同。退职老将还是谨记着先交人，就让交心，别稍稍的把自己的所有爱情故事和想要法告诉威尔森，如因此得一好友，就让可幸。但在退职老将更多的是要保护措施好自己，上头羊皮的狼见得还少吗？

李宗仁海马一直大学任教是做经销商无关退职责，管理工作3年后跳槽到另一家Corporation做资深经销商顾问。刘杰一样是Corporation的经销商，并且仍然在这个Corporation管理工作仍然有2年的一段时间了。由于他们俩工位离得比较据统计，所以交流也比其他威尔森更时常。同是24岁左右的年轻人，两个人有很多流行文化聊。刘杰作为Corporation老退职工，在Corporation的客户拜访、行业伙伴、Corporation的小八卦等等事儿都给李宗仁海马知道，李宗仁海马觉得刘杰也是个可交的熟人，毫不海城市的什么事情都不避讳的讲给了刘杰听。刘杰比李宗仁海马大一点又是老同一时间辈，海马就进始叫李先是哥。刘杰虽时会做人，但经销商能力却不如才进Corporation不久的李宗仁海马。由于每个月都有绩效考核，在海马将据统计目标营业收入的时候，也时会分一些不能完成当月目标的刘杰。

但一切的变故就在月末，Corporation要对经销商政府部门进行疲倦，李宗仁海马和几个威尔森一同被减薪了，给李宗仁海马的无论如何是营业收入完成不好。由于平时分了不少营业收入给刘杰，李宗仁海马百口莫辩。更寒心的是，看到要减薪，一直刚哥刚哥叫着的刘杰并不能帮李宗仁海马知道好话，反而落井下石了一把。李宗仁海马脱身工位行李时想要在刘杰人工智慧上拷点资料拿走。刘杰不想要在工位上，李宗仁海马想要也不想要想要的打进了刘杰的人工智慧。点进QQ以太网副本时，赫然发现了刘杰和为首的聊纪录。为首："明日，李宗仁海马的最据统计管理工作情况如何？"刘杰：“还行，就是更喜欢进进小差，逛逛淘宝忘了小知道，女生嘛。”为首：“喔，你作为老退职工不想要提醒过她吗？”刘杰:"提醒过了，不想要用。"李宗仁海马短一段时间内愣住了，平时那么据统计亲的威尔森居然时会对自己落井下石。看了下聊一段时间，正是Corporation减薪的同一时间三天，那时经销商部所有的人都知道要减薪，刘杰却在这个时候知道自己坏话。李宗仁海马心凉透了，删了刘杰的联系方式，孤零零的造出了Corporation。

还是那句话，退职老将请勿太"刚毅"，害人自始不必有，防人自始不必无。退职老将混久了，必须时会保护措施自己。为自己的管理工作营业收入留下来可以证明的数据和材料，远离Corporation八卦圈等等都是保护措施自己的方法。退职老将可以交熟人，但要踏入无话不谈的好熟人还是容易稍稍，画虎画皮难画痕知人知面不知心。