大专学历真的那么差吗，你怎么认为呢？

来源：行情 2023年12月26日 09:35

大专学历真的那么差吗，你怎么认为呢？

大专文凭差，但能力不一定差。大专文凭差，现在社会最不值钱的就是大专文凭，从县城教师招聘，医护招聘，再到最近的乡镇公务员招聘要求都是本科文凭。所以大专生都无法参与其中，错失了这些贡献社会的机会。所以大专文凭是真的差，有机会提升自己学历，拿个研究生文凭。大专生能力不差，在很多行业中，你会发现很多学生的动手实践能力和社会实践能力都很强，接受新技能快。学历不能代表能力，好多专科同学混的一个一个都牛掰，但是专科文凭真的很差。

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高考专科升本科学制几年？

高考大专升本科即高考专升本层次，目前高考专升本的学制一般为2.5年。高考入学考试每年有一次，在十月下旬考试，对于未通过考试的考生来说，可以再考。

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现在的学历重要吗？专科学历在社会上认可度高吗？

邮箱里收到一封邀请的邮件，简单说说。常常有一些已经本科即将毕业又存在保研可能性的学生来问是否需要继续读研究生，我的回答一律是当有机会提高自己学历的时候还是尽量把自己的学历提高一下，毕竟一旦工作后提高再想提高学历会遇到很多困难，有没有这种机会尚且不说，很可能自己工作后根本没有心思再重新继续学习了。当然，这个举例不适合你的实际情况，我只是想说明学历还是很重要的，对于很多工作单位来说这是一个基本门槛。当然，有人可能会举一些具体的例子来反驳这个观点，甚至认为大学教育学习的东西根本不能培养自己在实际工作中的能力，但是，这些例子很大程度上是特例，也就是说对于大多数人来说并不适用。大学教育更重要是通识教育，读大学是为了一种体验，更多是拓宽自己的意识和视野。实践非常重要，你的认识也是对的。有一个可能性也要说一下，就是把成绩搞好，大学课程非常简单，稍微用心基本上成绩可以名列前茅，这样就存在专升本的可能性，而且学习时间会比再上一个本科缩短。个人看法，供你参考。

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为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

并不一定就是专科生就比本科生差，但是在大概率上本科生确实优于专科生，从生活中很多方面都可以印证这一点，学历就好像一个筛子。因此，学历是敲门砖，但机遇和能力也很重要，相对于高学历机会相对多一些。总而言之，社会还是分层的，相对于每个层面都不可以缺少，因此，我们不能气馁。找到自己的定位，努力会有收获的。

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为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

说实在的，我也是一个专科生，毕业后找工作一直都是磕磕碰碰的，从来就没有找到一个自己真正喜欢的工作。直到有一天我有幸被某企业选上去参加一个模拟培训，参加培训的还有很多本科生，他们都是重点大学的毕业生。在和他们相处的过程中，我突然发现了为什么专科生找工作会频频碰壁，为什么在社会上专科生会受到各种各样的歧视，为什么专科生只能去做一线的工作。1.知识储备在如今这个充满竞争的社会里，并不是把自己的专业学到极致就能够赢得一线生机，就能够在社会上披荆斩棘。而是需要各种各样的知识融合，来帮助我们开阔视野，彼此链接，才能成为一个真正的领导者，才能成为一个企业中不可或缺的人才。而本科生所在的环境，学习氛围很浓，拥有良好的教育和学习资源，自律性很强。（特别是重点大学的学生）也正是如此，他们比专科生的知识储备更丰富，更能够在各个学科中融会贯通，也更容易成为企业的拔尖人才。两者相较之下，企业肯定会择优录取，为自己的企业广纳人才！所以，专科生不是会受到歧视，而是大量的实践证明，本科生的试错成本更低！2.本科生学校拥有更严格的要求在很多专科学校，很多学生都奉行60分万岁，学校的图书馆往往是人烟罕至。除了期末考试以外你看不到一个学生在里面阅读，名为图书馆，实则尴尬的静谧所。在学生宿舍里，随时都可以看到昏天黑地的躺尸人群，如此的氛围又如何能够和那些经常阅读的本科生相提并论呢。而这出来你不失业，谁失业呢？当然，并不是说所有的本科学校就没有这种现象，也不是所有的专科学校的学生都是不爱学习的人。只是相对来说，环境影响对人的影响太大了！所以，在一定程度上企业会选择本科生！3.企业挣名使然很多企业为了让自己的公司在外界显得更高大上，会把所有的职位要求都写上本科，而不选择专科生，毕竟一个本科生和专科生，自然是本科生这三个字更好听，更能显示出企业的威信。同时，能够让人从心理上对这个企业产生强大的信任感。另一种原因就是不排除某些企业从心理上有着一种虚荣感，你看看我们一个端茶倒水的基础工作都是本科生，你来我这里谈业务，直接是本科生为你服务，是不是很有面子，瞬间觉得自己很有风范。因此，不是专科生受到企业的歧视，而是人性使然！4.专科生自己没有能力所谓商场如战场，无论是在哪里工作，企业都会很重视那些有能力的人。或许你面试的是一个扫地的，只要工作做的好都会被领导们看在眼里，从而让你有出头的机会。故，当我们没有才能的时候，就要静下心来好好学习，厚积薄发终有成就。但是，千万不要眼高手低，基层的工作看不起，高层的工作又做不来！如此，你不受歧视谁受歧视呢？

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为什么有些人对专科生存在偏见，专科生真的那么差吗？

如果说企业招聘只招985、211，不考虑双非院校，这属于偏见，因为一些双非毕业生确实不比985、211学生差。这属于毕业学校歧视，个人认为这是不可取的。但如果说企业招聘只招本科生，不考虑专科生，这应该不属于偏见。所谓学历歧视，绝大多数时候还是有道理的，就比如科研工作者需要招博士，一个专科生非要舔着脸去应聘，无疑是自寻其辱，毕竟普通硕士都不会去干这事。在国内，本科培养的是一类人，硕士和本科生差距不大，我们可以定义为“白领群体”；博士研究生培养的则是另外一类人，我们可以定义为“专家群体”；而专科培养的又是另外一类人，我们可以定义为“蓝领群体”。这几种教育在培养过程中的定位、要求、培养方法上都相差很远，那么在毕业后的就业上自然就存在一定的壁垒。博士研究生是导师制，一对一指导，这种培养质量本科生专科生是没法比的。本科生是专业基础和通识教育并重，4年在校学习，最后还有一个毕业论文作为升华，专业知识的深度要高于专科生很多，在学科交叉融合，行业视野上也都是有所侧重的。而专科生，是专业技能和实践经验并重的培养目标，在校时间一般就2年，第3年出去实习。大家可以对比一下本科和专科的核心课，哪怕是同样一个专业名称，讲授的内容和侧重点都是大不一样的，本科侧重于知识体系，而专科侧重于实际操作。至于专科生最后一年的实习，如果是特别好的专科学校，实习的效果是很好的，但多数学校都是让学生自己去找工作，说白了，就是上一年社会大学。所以，我们不能说专科生就是差，但就目前的教育体系来说，专科生和本科生仍然是没有多少可比性的。当然，社会上有一些工作专科生、本科生都能做，比如中介、销售等等。专科生想要实现逆袭，还是应该首先找到适合自己奔跑的跑道，不要到不适合自己的跑道上去被碾压。

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